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クラウド勤怠管理システム「AKASHI」正規販売代理店

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クラウド勤怠管理システム導入 無料個別相談

こんな方におすすめ

  • 就業規則改訂、労使協定の準備中で、勤怠管理システム導入予定である。
  • 顧問社労士ではシステムに詳しくないのでアドバイスがもらえない。
  • 現システムでは36協定(時間外労働)の適正管理ができるか不安。
  • クラウド勤怠管理システムで自社のルールが適用できるか相談したい。
  • 勤怠管理システム比較中だがどのように検証すべきか分からない。
  • 過去に一度、クラウド勤怠管理システムAKASHIのトライアルを実施したことがあるが検証する時間がなく導入に至らなかった。
  • 勤怠管理システムを導入すべきかどうかの判断ができない。

導入検討時のお悩みは導入実績15年のノウハウで解決!

勤怠管理システム導入実績14年約4,000件以上の相談に対応してきたノウハウがあります!


勤怠管理システム比較検討中でなかなか判断ができなない方は、お気軽にご相談ください。

同様のケースを他社ではどのように対応しているか?など参考情報をお伝えします。

 

本当に必要かどうかご判断いただけます!

クラウド勤怠管理システムAKASHIでできること、できないことを熟知しています!
 

課題解決ができない場合は、無理なシステム導入はお勧め致しません!

システムだけじゃない!労務の専門家から業務運用アドバイスも受けられます!

「そのご質問は社労士の先生にご相談ください」と言われたり、社労士の先生からは「システムの事はよく分からないな」と言われたりして、なかなか導入まで至らない状況ではありませんか?

クラウド勤怠管理システムに詳しい社労士だから、そのお悩みに対応できます!

システム移行のタイミングで「就業規則」の見直しもしたい!
36協定の締結内容を見直したい!

などのご相談も可能です。


お申込み手順

  • 1
    下記のお申込みフォームより、第3希望までお知らせください。(平日のみ開催)
  • 2
    相談実施日時と参加方法についてメールにてご案内いたします。
  • 3
    当日は、メールに表示されているZoomミーティング用URLをクリックしてください。
  • 4
    個別のご相談内容をお気軽にお聞かせください。
  • 5
    約60分間と限られた時間の中ですが、可能な限りアドバイスさせて頂きます。

クラウド勤怠管理システム導入前無料個別相談
お申込みフォーム

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(例:株式会社リーガルネットワークス)

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(例:山田太郎)

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(例:やまだたろう)

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(例:03-0000-0000)

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※次の画面が出るまで、4〜5秒かかりますので、
続けて2回押さないようにお願いいたします。

可能な限りご希望日程に沿えるよう調整させて頂きますが、別日程にてご提案させて頂く場合もございますのでご了承ください。

入力がうまくいかない場合は、上記内容をご確認のうえ、メールにてご連絡ください。

送信先アドレス:info☆legalnetworks.net (☆を@に変えて下さい)

自社に合った勤怠管理システムを選べてますか?

そもそも勤怠管理システムとは?

労働時間の把握はどのようにすればよいのか?

どのようなシステムを選べば自社に合う適正管理ができるのか?
約14年以上、勤怠管理システム導入相談を受けてきたノウハウを踏まえ、【自社に合った勤怠管理システムを選ぶポイント】をご紹介します。

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2021/10/1 NEW!
弊所クライアント様に毎月お送りしておりますニュースレターのバックナンバーを公開しています
最新の2021年10月号を掲載しましたので、ぜひご覧ください!
2021/9/27
【労務に役立つ通達集】時間外・休日労働に関する協定(36協定)編の一部を公開しましたので、ぜひご覧ください!

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36協定(時間外労働)の上限規制について分かりやすく解説して欲しい。
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