ソニービズネットワークス株式会社 パートナー企業
クラウド勤怠管理システム「AKASHI」正規販売代理店
所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1-34-13 貝塚ビル302 |
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受付時間 | 10:00～12:00/13:00～16:00 ※土曜・日曜・祝日・夏期休業（8/13～8/15） 年末年始（12/29～1/3）を除く |
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年次有給休暇の自動付与結果がエクスポート可能になりました。
| 機能向上 | 2021年12月22日－Ver.5.4.0 |
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クラウド勤怠管理システムAKASHIでは、お客様から頂いたご要望を反映する形で、定期的にアップデートを実施しています。
AKASHIリリース情報の中から、機能向上・機能追加・機能改善が行われたものをご紹介します。
AKASHI関連メニュー
・データ入出力＞各種エクスポート（企業管理者のみ）
・設定＞（就業条件）就業マスター
年次有給休暇（以下、年休）が自動付与された結果（日数）の根拠をエクスポートデータとして確認できるようになりました。※2021/12/23以降の付与日の年休より
付与日の指定可能範囲は６ヶ月以内となります。エクスポートされる項目は固定値です。
なお、設定＞（就業条件）就業マスターメニューにて、設定されている条件により自動付与されます。
【設定手順】
① データ入出力＞各種エクスポートメニューを開きます。
② 画面左上のプルダウンリストから「休暇付与データ」を選択します。
③ エクスポートしたい対象期間の開始日と終了日を指定し、エクスポートボタンを押します。
機能向上詳細
このようなケースでご利用いただけます
※以下は就業マスターにて出勤率による自動判定を「利用する」とし、勤務実績が６ヶ月に満たない場合に「常に付与する」と設定している場合の例です。
週３日勤務のパートタイム社員の付与日数がおかしい！？
本来であれば「11日」付与のはずが「20日」付与されている！
休暇付与データを出力して確認してみると・・・
勤続年数「6.5年」週の労働日数が「５日」と認識され比例付与テーブルより「20日」が付与されたことが分かります。
該当従業員の個別就業設定にて「年休の付与に用いる週の労働日数」が正しく設定されているか確認しましょう！
また、既に付与された年休は休暇/休業/休職＞年休付与メニューにて該当者の「履歴」ボタンを押し、付与日数を変更し保存してください。
AKASHI利用者様向けサポート（スポット対応）サービス
トライアル中のお客様も
お気軽にご利用ください！
初期設定サポート・導入後サポートサービス（スポット対応）
～質疑応答＆アドバイス～
（2時間以内/1回） 50,000円（税別）
クラウド勤怠管理システム「AKASHI」に精通した労務の専門家である社労士が直接サポート。
お客様の組織や就業条件をヒアリングし、必要に応じて就業規則や労使協定の内容も確認しながら、最適な設定をご提案いたします。
▼こんな方にはおススメです▼
☑ クラウド勤怠管理システム「AKASHI」の設定が正しいか不安なので専門家の目でチェックして欲しい。
☑ 自社の労働条件で特殊なものについて専門家のアドバイスとAKASHI設定方法を教えて欲しい。
☑ 新たな制度を導入するので労務的な相談とAKASHIの設定についても相談したい。
☑ 労務担当者が変更になったのでAKASHIの基本操作と設定内容について指導して欲しい！
※通常は訪問で実施させて頂いておりますが、現在はオンラインにて開催しております。
お気軽にお問合せ・ご相談ください
| 電話番号 | 03-6709-8919 （受付時間：10:00～12：00/13:00～16:00） |
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| 定休日 | 土曜・日曜・祝日 夏季休暇・年末年始（12/30・31・1/2・3） |
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