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クラウド勤怠管理システム「AKASHI」正規販売代理店

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午前半休と午後半休を同日に取得不可とする設定を追加しました。

機能向上
2022年1月19日-Ver.5.4.1

クラウド勤怠管理システムAKASHIでは、お客様から頂いたご要望を反映する形で、定期的にアップデートを実施しています。
AKASHIリリース情報の中から、機能向上・機能追加・機能改善が行われたものをご紹介します。

AKASHI関連メニュー

・設定>(就業条件)就業条件設定
設定>(就業条件)個別就業テンプレート

従来は、就業マスターにて年次有給休暇の取得単位を「0.5日(半日単位)」としていた場合に、午前半休と午後半休を同日に取得することが可能となっていました。

今回のバージョンアップでは、個別就業設定にて午前半休と午後半休を同日に取得できない設定が可能となりました。

【設定手順】

① 設定>(就業条件)就業条件設定メニューを開きます。
② 該当者の個別就業設定ボタンを押します

③ 従業員入力可否設定にて【午前半休+午後半休】を「取得不可」とします。
④ 適用させる日付を指定し、確定ボタンを押します。

 

※必要に応じて、設定>(就業条件)個別就業テンプレートメニューも同様に変更してください。

機能向上詳細

就業条件設定画面
就業条件-個別就業設定
個別就業設定画面
個別就業設定
出勤簿(マイページ)からの申請画面エラー表示
申請画面-半休同日取得時エラー

確定ボタンを押した際に、カーソルを合わせると上記エラーが表示されます。
管理者による修正(確認修正>出勤簿からの操作)も同様です。

AKASHI利用者様向けサポート(スポット対応)サービス

トライアル中のお客様も
お気軽にご利用ください!

初期設定サポート・導入後サポートサービス(スポット対応)
~質疑応答&アドバイス~

(2時間以内/1回) 50,000円(税別)


クラウド勤怠管理システム「AKASHI」に精通した労務の専門家である社労士が直接サポート。
お客様の組織や就業条件をヒアリングし、必要に応じて就業規則や労使協定の内容も確認しながら、最適な設定をご提案いたします。

 

▼こんな方にはおススメです▼

☑ クラウド勤怠管理システム「AKASHI」の設定が正しいか不安なので専門家の目でチェックして欲しい。

☑ 自社の労働条件で特殊なものについて専門家のアドバイスとAKASHI設定方法を教えて欲しい。

☑ 新たな制度を導入するので労務的な相談とAKASHIの設定についても相談したい。

☑ 労務担当者が変更になったのでAKASHIの基本操作と設定内容について指導して欲しい!

※通常は訪問で実施させて頂いておりますが、現在はオンラインにて開催しております。

\労働時間制の例外をしっかりマスター!/
私たちはクラウド型勤怠管理システム導入支援の専門家です

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