【１】設定＞(就業条件）就業マスターメニューを開きます。

　【２】該当する就業マスター名の改定ボタンを押します。
　　　　例）就業規則（一般職）を選択

　【３】施行日に日付を入力し、改訂内容を追記します。

　【４】振替勤務・振替休日管理機能の設定にて「設定する」を選択します。

　【５】振替可能期間を指定します。「同一・前後1～前後12」「週内 or 月度内」より選択します。
　　　　例）「同一」「月度内」で指定します。

　【６】画面右上の「確認画面に進む」ボタンを押します。

　【７】作成した内容の確認をし「確定」ボタンを押します。

　【１】マイページ＞出勤簿メニューを開きます。

　【２】休日出勤予定日の申請ボタンをクリックします。
　　　　例）2021年1月度の1/24（日）に出勤し、1/27（水）に振替休日を取得する場合

　【３】申請画面にて、予定欄の①労働日区分で「振替出勤」を選択し、②カレンダーより振替予定日を選択します。
　　　　該当従業員の個別就業よりコピーされる出勤・退勤、休憩時間を任意で変更し、③確定ボタンを押します。