所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1-34-13 貝塚ビル302 |
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受付時間 | 10:00~12:00/13:00~16:00 ※土曜・日曜・祝日・夏期休業(8/13~8/15) 年末年始(12/30~1/3)を除く |
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多くの企業で早急に取り組むべき課題として「女性活躍」「育児介護離職ゼロ」「同一労働同一賃金」「多様な働き方」「長時間労働の是正」などが挙げられています。多様な働き方を認め、長時間労働を是正し、育児介護中従業員でも働きやすい環境づくりをすることで、退職者の減少、採用困難の改善、残業時間の減少につなげていくことができる。適切な労務管理をすることは、事業を継続していくためにも非常に重要であると考えています。
私たちは、従業員が働きやすいと感じ、働き続けたいと望む”日本のいい会社”を増やしていくために、適正な労務管理を支援する、様々な安心サービスを用意しています。
1)働きやすい職場づくりをしたい
効率的な管理を行うことで生産性の向上を目指す。
2)コンプライアンスを遵守したい(法令違反による罰則リスク回避)
企業の信頼を守る。
株式会社マネーフォワードが提供する「マネーフォワードクラウド勤怠Plus」を弊社(正規販売代理店)経由でお申込みいただけます。
シンプルなデザイン、操作性の良さ、あらゆる法改正や複雑な就業ルールにも対応ており、社会保険労務士が自信を持ってオススメいたします。
約5,500件以上の相談に対応し、導入支援実績19年のノウハウを持つ、システムにも詳しい社労士が、伴走型で本稼働まで支援いたします。「初期設定を何から始めて良いかわからない」「正しい設定になっているかの判断がつかない」などお悩みは様々。
適切な労務管理ができる体制が整えられるよう専門家が伴走支援を行えるのが、私たちの強みです。
また、すでに「マネーフォワード クラウド勤怠Plus」をご利用中の方もお申込みいただけます。
勤怠管理システムを導入し、リアルタイムでの把握をできるようになったのは良いけれど・・・
✓管理職の労務知識に個人差があり、適切な判断と管理ができていない。
✓社内研修を実施したいけど、通常業務で忙しく準備する時間がない。
などのお悩みのお声から『労働時間管理の基本』×『マネーフォワード クラウド勤怠Plus』を理解できるオリジナル研修をご用意いたしました。貴社の課題やご希望に合わせ研修内容のカスタマイズも可能です!
■ フレックスタイム制度個別ミニセミナー&相談会
フレックス制度の基本を学べるセミナーと、制度導入に関するご相談を専門家がお受けします。
■ 36協定なんでも相談会
36協定(時間外労働・休日労働)のことならなんでもご相談ください。解決の糸口をお伝えします。
■ 36協定届 無料診断
調べながら作成したけど不安なので専門家にチェックしてもらいたい実務担当者様を応援します!
■ クラウド勤怠管理システム編
| 電話番号 | 03-6709-8919 (受付時間:10:00~12:00/13:00~16:00) |
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| 定休日 | 土曜・日曜・祝日 夏季休暇・年末年始(12/30・31・1/2・3) |
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年に1度の36(サブロク)協定締結時期に、書き方や内容についてお悩みの方はご相談ください。
・36協定届をチェック欲しい!
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など専門家である社会保険労務士が対応いたします!
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